丹凤县按照市委开展“商山深处党旗红”党建主题活动的部署和要求，采取“四抓”的办法，深入开展机关党建工作，使机关党建工作有声有色，实现了党建与业务工作相融互动的双赢效果。

      在开展机关党建工作中，丹凤县采取了“四抓”办法。一是抓培训、提素质。采取“走出去、请进来”的办法，通过鼓励干部参加党校函授、举办培训班、聘请专家讲课等形式，切实加强对县直机关党员干部职工的教育培训，重点加强科学发展观、《江泽民文选》、新农村建设、构建和谐社会、党在现阶段政策及法律法规等内容的培训，不断提高机关党员干部队伍的整体素质。二是抓载体、树典型。在县直机关深入开展“三带两创两争当”(带头学习实践“三个代表”、带头干一流工作、带头建设精神文明，创建“旗帜党委”和“标杆支部”、创建文明单位，争当“红星党员”、争当先进工作者)和创建“五型”机关(学习型、落实型、创新型、服务型、廉洁型机关)活动，逐级落实创建责任，制定了评选标准及考核办法，推动机关党建主题活动深入开展。三是抓中心、促发展。按照围绕经济抓党建，抓好党建促发展的原则，切实加强县直机关领导班子和党员队伍思想作风建设，实行县级党员领导、县直部门包镇抓村和包重点基础设施项目、工业项目制度；结合宣传贯彻中央一号文件精神，动员县、乡机关千名干部深入基层抓产业、促增收、办实事，积极推进社会主义新农村建设。四是抓环境、树形象。围绕创建省级卫生县城，切实加强城区基础设施建设，加强对机关干部的职业道德和文明意识教育，增强了机关活力，树立对外开放新形象。通过开展“四抓”活动，丹凤县机关党组织的“三力”明显增强，促进了各项工作顺利开展。

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